به یکتانت خوش آمدید

یکتانت فرصت های شغلی

با فرهنگ کاری یکتانت آشنا شوید 

وقتی به یکتانت وارد می‌شوید، اولین چیزی که توجه‌تان را جلب می‌کند، لبخندهای بزرگ بر صورت‌های جوان و شاداب است. برای همیشگی بودن این لبخند بر صورت تک تک اعضای تیم و ایجاد حس رضایت درونی، همه‌ی ما همواره مشغول یادگیری و یاد دادن هستیم. مجموعه‌ی یکتانت از افرادی تشکیل شده است که عاشق یادگیری، رشد و پیشرفت هستند. یکی از ارکان مهمی که باعث می‌شود، تیم یکتانت بتواند پا به پا با سرعت زیادی پیش برود، پشت هم بودن و حمایت هر یک از اعضای این مجموعه‌ از یکدیگر است. ما با احترام به هم و استقبال از نظر و ایده‌ها، هر روز خلاقیت و نوآوری‌های بیشتری را به وجود می‌آوریم، با سرعت بیشتری رو به جلو حرکت می‌کنیم، صادقانه و همدلانه کنار هم کار می‌کنیم و محیط کاری بهتری می‌سازیم. در ادامه این صفحه، می‌توانید فرصت های شغلی‌ یکتانت را ملاحظه کنید و با ارسال رزومه خود، عضوی از این مجموعه باشید. 🙂

به ما بپیوندید

ما اعتقاد داریم هیچ هدفی بدون همدلی، همکاری و لبخندِ تمام اعضای تیم‌ امکان‌پذیر نیست. همه اعضای تیم ما با‌استعداد، مسئولیت‌پذیر و بی‌نهایت مشتاق یادگیری و پیشرفت هستند. اگر شما هم این ویژگی‌ها را در خود می‌بینید، خوشحال می‌شویم به جمع ما بپیوندید.

فرصت های شغلی یکتانت

شرح موقعیت

ما در مجموعه‌ی یکتانت (یکتانت، نجوا، تریبون و جریان) به دنبال فردی باتجربه و خبره در حوزه‌ی منابع انسانی هستیم تا به تدوین استراتژی‌ها و مدیریت فرایندهای منابع انسانی بپردازد. شما با پیوستن به یکتانت، به تیمی همدل و رو‌به‌رشد ملحق خواهید شد. با توجه به روند رشد سریع سازمان، به عنوان HR Director نقش مهمی در رشد و موفقیت مستمر افراد و سازمان خواهید داشت و به حل چالش‌های گوناگونی در حوزه‌ی منابع انسانی خواهید پرداخت. شما در این موقعیت شغلی وظایف و مسئولیت‌های زیر را به عهده خواهید داشت:

  • ارتباط مستمر و گزارش‌دهی به مدیرعامل سازمان و کمک در تصمیم‌گیری‌های سازمان با در نظر گرفتن ملاحظات منابع انسانی
  • توسعه و پیاده‌سازی‌های استراتژی‌های منابع انسانی همسو با استراتژی‌های سازمان
  • بهبود، توسعه و مدیریت فرایندهای منابع انسانی
  • مدیریت تیم منابع انسانی و ساختن تیمی حرفه‌ای جهت پاسخ‌دهی مناسب و سریع به نیازهای فعلی و نیازهای آینده‌ی سازمان
  • ایجاد فضای کاری مثبت و انگیزه‌بخش برای تمامی کارکنان
  • ارائه‌ی مشاوره، آموزش و همکاری با مدیران و سرپرستان برای مربی‌گری، توسعه و رشد مداوم تیم
  • مدیریت و بهبود فرایند جذب ‌و استخدام، آن‌بوردینگ و جامعه‌پذیری
  • مدیریت و بهبود فرایند پایان همکاری
  • بهبود و پیاده‌سازی سیستم مدیریت و ارزیابی عملکرد در راستای افزایش بازدهی کارکنان
  • تدوین استراتژی‌های آموزش و توسعه‌ی کارکنان
  • مدیریت سیستم و فرایندهای حقوق و دستمزد، جبران خدمات و مزایا
  • مدیریت تسهیلات و امور رفاهی
  • ایجاد ارتباط مستمر و سازنده با مدیران و سرپرستان واحدهای مختلف
  • ایجاد ارتباط و تعامل مستمر و سازنده با کارکنان، رسیدگی به مشکلات و دغدغه‌های آن‌ها و دفاع از حقوقشان
دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:
  • حداقل ۵ سال تجربه‌ی کاری مرتبط در حوزه‌ی منابع انسانی
  • تسلط بر فرایندهای مختلف حوزه‌ی منابع انسانی
  • توانایی تدوین استراتژی‌های منابع انسانی و بهبود ساختار واحد
  • تسلط بر قوانین کار و سایر قوانین مرتبط با حوزه‌ی منابع انسانی
  • مهارت‌های بین فردی و کار تیمی
  • نتیجه‌محوری
  • مهارت حل‌ مسئله با رویکرد داده‌محور
  • توانایی رهبری و مدیریت افراد
  • مهارت‌های ارتباطی کلامی و غیرکلامی قوی
  • توانایی ایجاد و مدیریت روابط بین‌فردی موثر در سطوح مختلف سازمان

شرح موقعیت

ما معتقدیم که مهم‌ترین سرمایه و دارایی ما در یکتانت، منابع و نیروی انسانی ما هستند و همواره به دنبال جذب بهترین‌ها در تیم مهندسی یکتانت هستیم تا بتوانیم به اهداف بزرگمان دست یابیم. ما به دنبال یک کارشناس جذب و استخدام فنی باتجربه می‌گردیم تا با کشف و جذب بااستعدادترین‌ها به ارتقاء تیم مهندسی کمک کند و نقشی کلیدی در رشد و موفقیت یکتانت ایفا کند. تمرکز ما در تیم جذب و استخدام بر شناسایی و کشف استعدادها، جذب آن‌ها به یکتانت، انتخاب مناسب‌ترین گزینه‌ها و هم‌سوسازی افراد تازه‌وارد با فرهنگ یکتانت است. هم‌چنین همواره برای بهبود فرایند جذب و استخدام و به‌روزرسانی آن تلاش می‌کنیم. شما با پیوستن به تیم منابع انسانی یکتانت به عنوان «کارشناس جذب و استخدام فنی» مسئولیت‌ها و وظایف زیر را بر عهده خواهید داشت:

  • تحقیق و بررسی دائمی در مورد روش‌ها و استراتژی‌های کشف، جذب و استخدام استعدادها
  • استفاده از تمامی منابع و کانال‌های موجود، نظیر Linkedin (و نه محدود به آن) برای پیدا کردن استعدادها و جذب آن‌ها به یکتانت
  • تشکیل Talent Network، حفظ ارتباطات، درگیر کردن افراد و گسترش دائمی شبکه
  • پرزنت مستمر و برندینگ منابع انسانی تیم فنی و مهندسی یکتانت با تأکید بر ارزش‌های آن در نمایشگاه‌های کار و سایر رویداد‌های مهندسی و استخدامی
  • نیازسنجی نیروی انسانی تیم فنی و مهندسی یکتانت با کمک مدیران مربوطه
  • ارائه‌ی برنامه‌ی عملی در راستای اهداف استخدامی سالیانه و فصلی، با تأکید بر کیفیت و ارزش‌های یکتانت
  • جذب کاندیداهای منفعل (Passive) و خلق استراتژی جهت تبدیل کاندیداهای منفعل به متقاضی‌های فعال
  • تدوین شرح شغل و استخراج شایستگی‌های هر شغل
  • فیلترینگ مناسب رزومه‌ها متناسب با نیازمندی‌ها و شایستگی‌ها
  • مدیریت فرایند مصاحبه
  • محاسبه‌ی سنجه‌های جذب و استخدام نظیر “Time to Hire” و به‌روزرسانی آن‌ها

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • حداقل یک سال سابقه‌ی کاری در زمینه‌ی جذب و استخدام نیروهای فنی و مهندسی
  • پیشینه و تحصیلات مهندسی، ترجیحاً مهندسی کامپیوتر
  • سرعت عمل در بررسی رزومه‌ها، اولویت‌بندی آن‌ها و پیگیری فرایند جذب و استخدام در مدت زمان کوتاه
  • علاقه و انگیزه برای یادگیری دائمی و به‌روز ماندن
  • مهارت‌های ارتباطی کلامی و نوشتاری بالا

شرح موقعیت

اگر دانش خوبی از منابع انسانی و جذب استعداد‌ها دارید، اگر می‌توانید افراد مناسب را به سرعت در جایگاه مناسب قرار دهید، اگر به مصاحبه علاقمندید و از توانایی تحلیل خوبی برخوردارید، پس احتمالا تیم همدل و پرتلاش یکتانت مناسب شماست.

شرح مسئولیت‌ها و وظایف:

  • جستجوی فعالانه افراد مناسب برای موقعیت‌های شغلی خالی شرکت در کانال‌های مختلف (لینکداین، جاب ویژن و …)
  • بررسی رزومه‌ها و فیلتر آنها براساس نیاز‌های سازمان
  • انجام مصاحبه‌های تلفنی و حضوری
  • بازبینی معیار‌های جذب
  • مشارکت در مدیریت و بهبود فرآیند جذب و استخدام و همسو سازی (On-Boarding و Orientation)
  • مدیریت کمیته مصاحبه برای موقعیت‌های شغلی مورد نظر و آموزش به کمیته مصاحبه
  • پر کردن موقعیت‌های شغلی باز در سریعترین زمان ممکن با توانمند‌ترین افراد

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • دانش عمیق و به روز از فرآیند و انواع مصاحبه‌ها و ابزار‌های استخدامی (ATS و …)
  • حداقل یکسال تجربه مرتبط در همین موقعیت شغلی
  • مهارت در روابط بین فردی درون و بیرون سازمانی
  • مهارت در شبکه سازی و اثرگذاری
  • قدرت تحلیل خوب

موارد زیر تاثیر مثبت خواهد داشت:

  • تحصیلات MBA
  • مدرک تحصیلی از دانشگاه‌های دولتی تهران

شرح موقعیت

در یکتانت، ما به‌دنبال بهترین‌ها هستیم تا به صورت مستمر سازمان خود را غنی‌تر سازیم. ما معتقدیم شرکت‌های موفق توسط تیم‌های نوآور و بی‌نظیر خلق می‌شوند. با پیوستن به یکتانت، شما به تیمی همدل و رو‌به‌رشد ملحق خواهید شد که بازخورد همواره در آن جریان دارد.

مسئولیت‌ها:

  • ایده‌پردازی، برنامه‌ریزی و اجرای برنامه‌های انگیزشی با هدف ایجاد جذاب‌ترین محیط کار
  • برنامه‌ریزی و برگزاری دورهمی‌های مجازی برای همکاران ریموت
  • هماهنگی، برنامه‌ریزی و برگزاری رویداد‌های داخلی و خارجی با هدف هم‌آموزی
  • هماهنگی، برنامه‌ریزی و برگزاری دورهمی‌های داخلی سازمان
  • هماهنگی، برنامه‌ریزی و برگزاری تورنومنت‌های درون‌شرکتی فصلی
  • مشارکت در سایر امور واحد منابع انسانی، بسته به اولویت و نیاز تیم

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • پرانرژی، خودآغازگر و باانگیزه
  • مهارت در برنامه‌ریزی و سازمان‌دهی
  • دانش به‌روز از منابع انسانی و انگیزش کارکنان
  • مهارت‌های بین فردی قوی (کار تیمی، ارتباطات، شبکه‌سازی و …

ما در شرکت یکتانت و برخی زیرمجموعه‌های آن به تعدادی Campaign Manager با روابط عمومی بالا، قدرت تحلیل خوب، روحیه‌ی کار تیمی و علاقمند به دیجیتال‌مارکتینگ نیاز داریم تا در تیم‌های مختلف به ما کمک کنند. شما با پیوستن به یکتانت به تیمی فعال، پرانرژی و درگیر با دانش و تکنولوژی‌های روز دنیا وارد خواهید شد.

مسئولیت‌ها و مهارت‌های مورد نیاز عمومی این موقعیت شغلی و در ادامه، مسئولیت‌ها و مهارت‌های مورد نیاز تخصصی برای هر تیم آمده است. شما می‌توانید رزومه‌ی خود را به صورت عمومی برای موقعیت «کمپین منجر» و یا برای تیمی خاص (مثلا سوشال‌مدیا کمپین منجر – جریان) ارسال نمایید.

وظایف و مسئولیت‌های عمومی

  • بررسی و تحلیل کمپین‌های تبلیغاتی مشتریان
  • ارائه‌ی مشاوره به مشتریان در جهت افزایش بازدهی تبلیغات آن‌ها و پیشبرد کمپین‌های تبلیغاتی به بهترین شکل ممکن
  • ایجاد ارتباط موثر با کسب‌وکار تبلیغ‌کننده در راستای شناسایی اهداف کسب‌‌و‌کار از تبلیغات و نقطه ایده‌‌آل مشتری
  • طراحی و پیاده‌سازی تبلیغات متناسب با محصولات موجود در یکتانت
  • امکان‌سنجی برای ارائه پیشنهادهای جدید در راستای افزایش فروش سازمانی
  • کمک به شناسایی مشکلات سیستم و بهبود کارکرد آن
  • برقراری ارتباط منظم و سازمان‌دهی‌شده با مشتریان و ایجاد رابطه‌ی پایدار و بلندمدت با آن‌ها
  • مدیریت نیازهای مشتریان، اطمینان از احساس رضایت آن‌ها و تلاش پیوسته در جهت رفع نیازهایشان

دانش و مهارت‌های مورد نیاز عمومی

  • آشنایی با مفاهیم دیجیتال‌مارکیتنگ و ابزارهای آن
  • انگیزه‌ی بالا در یادگیری مفاهیم جدید حوزه‌ی دیجیتال‌مارکتینگ و به‌روز بودن
  • روابط عمومی و مهارت‌های ارتباط کلامی و غیرکلامی قوی
  • قدرت مذاکره، برقراری ارتباط موثر و هنر متقاعدسازی
  • توانایی پردازش و تحلیل سریع
  • توانایی انجام هم‌زمان چند کار
  • مسئولیت‌پذیری
  • سرعت عمل و دقت بالا
  • روحیه‌ی کار تیمی

یکتانت – تیم ارتباط با مشتریان

دانش تخصصی مورد نیاز:

  • تسلط بر گوگل آنالیتیکس و گوگل تگ‌منجر

تیم جریان – Social Media Campaign Manager

جریان، جدیدترین زیرمجموعه‌‌ی یکتانت است که به عنوان یک پلتفرم تبلیغات شبکه‌های اجتماعی، از طریق اینستاگرام، کانال‌های تلگرام و سایر شبکه‌های اجتماعی نظیر توییتر و لینکدین به ارائه ‌ی خدمات می‌پردازد.

وظایف و مسئولیت‌های تخصصی:

  • ارتباط با ادمین‌های اینستاگرام و سایر شبکه‌های اجتماعی جهت اجرای کمپین‌ها
  • نظارت بر اجرای درست کمپین‌ها و ارائه‌ی ایده‌هایی برای بهینه کردن آن‌ها
  • ارائه‌ی مشاوره به تبلیغ‌کنندگان جهت استفاده‌ی بهتر از خدمات جریان و نتیجه‌گیری بیشتر
  • پیدا کردن فعالانه‌ی پیج‌ها، اینفلوئنسرها و کانال‌های جدید برای گسترش خدمات
  • مستندسازی گزارش کمپین‌ها، داده‌های مربوط به تبلیغ‌کنندگان و گزارش‌های مالی در سیستم

دانش تخصصی مورد نیاز:

  • آشنایی با فضای شبکه‌های اجتماعی و کمپین‌های تبلیغاتی این حوزه
  • حداقل ۲ سال تجربه‌ی کاری در زمینه‌ی شبکه‌های اجتماعی

تیم جریان – CPA Campaign Manager

جریان، جدیدترین زیرمجموعه‌‌ی یکتانت است که به عنوان یک پلتفرم تبلیغات شبکه‌های اجتماعی، از طریق اینستاگرام، کانال‌های تلگرام و سایر شبکه‌های اجتماعی نظیر توییتر و لینکدین به ارائه ‌ی خدمات می‌پردازد.

دانش تخصصی مورد نیاز:

  • تجربه‌ی مدیریت کمپین‌های اکشن‌محور (نظیر کمپین‌های نصب اپ، ثبت لید و …)
  • آشنایی و توانایی کار کردن با ترکرهای نصب اپ
  • تسلط بر Google Analytics
  • مهارت تحلیل داده

تیم نجوا: نجوا، شرکت زیرمجموعه‌ی یکتانت است که در حوزه‌ی ریتنشن‌مارکتینگ (پوش‌نوتیفیکیش و ایمیل‌مارکتینگ) فعالیت می‌کند.

وظایف و مسئولیت‌های تخصصی:

  • مدیریت پنل‌های ایمیل‌مارکتینگ و پوش‌نوتیفیکشن مشتریان و ساخت کمپین‌های آن‌ها
  • بررسی و تحلیل وب‌سایت مشتریان و رقبای آن‌ها
  • بررسی وضعیت بازار و تحلیل بر اساس موقعیت مشتریان
  • تنظیم و ارائه‌ی برنامه ریتنشن‌مارکتینگ به مشتریان

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • آشنایی با ابزارهای دیجیتال‌مارکتینگ، به‌ویژه گوگل آنالیتیکس و گوگل تگ منیجر
  • توانایی تحلیل و شناخت بازار

ما در شرکت یکتانت و زیرمجموعه‌های آن (نجوا، تریبون و جریان) به دنبال جذب تعدادی Account Manager با روابط عمومی بالا، قدرت تحلیل خوب، روحیه‌ی کار تیمی و علاقه‌مند به دیجیتال‌مارکتینگ هستیم تا ضمن ایجاد و گسترش رابطه مناسب با مشتری و پاسخ‌گویی به سوالات آن‌ها، با تحلیل وضعیت بازار و نیاز مشتری و بهره‌گیری از تمامی ابزارهای موجود، در رسیدن به بهترین نتیجه‌ی ممکن به مشتریان کمک کنند.

مسئولیت‌ها و مهارت‌های مورد نیاز عمومی این موقعیت شغلی و در ادامه، مسئولیت‌ها و مهارت‌های مورد نیاز تخصصی برای هر تیم آمده است. شما می‌توانید رزومه‌ی خود را به صورت عمومی برای موقعیت «اکانت منجر» و یا برای تیمی خاص (مثلا اکانت منجر-تریبون) ارسال نمایید.

وظایف و مسئولیت‌های عمومی

  • برقراری ارتباط منظم و سازمان‌دهی‌شده با مشتریان و ایجاد رابطه پایدار و بلندمدت با آن‌ها
  • مدیریت نیازهای مشتریان و اطمینان از رضایت آن‌ها
  • تلاش پیوسته در جهت رفع نیازهای مشتریان
  • همکاری در توسعه اهداف فروش و بازاریابی محصول

دانش و مهارت‌های مورد نیاز عمومی

  • آشنایی با مفاهیم دیجیتال‌مارکتینگ و علاقه‌مند به یادگیری و به‌روز بودن در این حوزه
  • قدرت مذاکره، برقراری ارتباط موثر و متقاعدسازی
  • توانایی تحلیل و شناخت بازار
  • مسئولیت‌پذیری
  • دقت و سرعت عمل بالا
  • توانایی تحلیل و پردازش سریع
  • توانایی انجام هم‌زمان چند کار
  • روحیه‌ی کار تیمی

تیم نجوا: نجوا، شرکت زیرمجموعه‌ی یکتانت است که در حوزه‌ی ریتنشن‌مارکتینگ (پوش‌نوتیفیکیش و ایمیل‌مارکتینگ) فعالیت می‌کند.

وظایف و مسئولیت‌های تخصصی:

  • مدیریت پنل‌های ایمیل‌مارکتینگ و پوش نوتیفیکیشن مشتریان و ساخت کمپین‌های آن‌ها 
  • بررسی و تحلیل وب‌سایت مشتری و رقبای آن‌ها
  • بررسی وضعیت بازار و تحلیل بر اساس موقعیت مشتری
  • ارائه‌ی مشاوره و پیشنهادهای دیجیتال‌مارکتینگ در راستای افزایش فروش سازمان
  • تنظیم و ارائه‌ی برنامه ریتنشن‌مارکتینگ به مشتری

دانش تخصصی مورد نیاز:

  • آشنایی با ابزارهای دیجیتال‌مارکتینگ، به‌ویژه گوگل آنالیتیکس و گوگل تگ منیجر

تیم جریان: جدیدترین زیرمجموعه‌‌ی یکتانت است که به عنوان یک پلتفرم تبلیغات شبکه‌های اجتماعی، از طریق اینستاگرام، کانال‌های تلگرام و سایر شبکه‌های اجتماعی نظیر توییتر و لینکدین به ارائه ‌ی خدمات می‌پردازد.

وظایف و مسئولیت‌های تخصصی:

  • مذاکره با ادمین‌ پیج‌های اینستاگرام و اینفلوئنسرها و بستن قراردادهای مالی با آن‌ها
  • فروش و ارائه‌ی لندینگ به مشتریان و اینفلوئنسرها
  • پشتیبانی و پاسخگویی به مشتریان در راستای خدمات جانبی مثل بات، لندینگ و غیره
  • پاسخگویی به مشکلات ناشران ثبت‌نام‌کرده در بات
  • کمک به ناشران در اجرای کمپین‌های موفق و درآمدزایی بیشتر

دانش تخصصی مورد نیاز:

  • حداقل دو سال سابقه‌ی کاری مرتبط در حوزه‌ی شبکه‌های اجتماعی

تیم تریبون: تریبون، شرکت زیرمجموعه‌ی یکتانت است که در حوزه‌ی رپورتاژ آگهی فعالیت می‌کند.

شرح وظایف و مسئولیت‌های تخصصی:

  • مشاوره تخصصی به مشتریان در حوزه‌ی دیجیتال‌مارکتینگ و به‌خصوص SEO

دانش تخصصی مورد نیاز:

  • آشنایی با مفاهیم SEO
  • آشنایی با ابزارهای دیجیتال‌مارکتینگ، نظیر گوگل‌ وبمستر، آنالیتیکس، تگ‌منجر و ابزارهای SEO
  • آشنایی با مفاهیم حوزه‌ی CRM

ما در مجموعه‌ی یکتانت به تعدادی کارشناس پشتیبانی امور مشتریان با روابط عمومی بالا نیاز داریم تا در تیم بازاریابی و فروش به ما کمک کنند. شما با پیوستن به مجموعه‌ی یکتانت به تیمی فعال، پرانرژی، مسئولیت‌پذیر و درگیر با دانش و تکنولوژی‌های روز دنیا وارد خواهید شد. به عنوان کارشناس امور و پشتیبانی مشتریان، مسئولیت‌ها و وظایف زیر بر عهده‌ی شما خواهد بود:

  • تماس با مشتریان جدید مجموعه، دریافت اطلاعات و ثبت آن‌ها در پایگاه‌های داده‌ی یکتانت
  • توضیح خدمات یکتانت به مشتریان جدید و راهنمایی آن‌ها
  • پاسخ‌گویی به تماس‌ها و تیکت‌های مشتریان و حصول اطمینان از رضایت آن‌ها در دریافت خدمات
  • مشارکت در برگزاری نظرسنجی‌های دوره‌ای رضایت مشتریان
  • تلاش پیوسته در جهت ارائه‌ی مشاوره، رفع نیازها و کمک به مشتریان

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز

  • روابط عمومی و مهارت‌های ارتباط کلامی قوی
  • مسئولیت‌پذیری، سرعت عمل و دقت بالا
  • پیگیری، صبوری، نظم و  انگیزه‌ی بالا
  • قابلیت یادگیری بالا
  • آشنایی با نرم‌افزارهای Office، به خصوص Word و Excel

ما در تیم تولید محتوای جریان، به دنبال فردی پرانرژی، خلاق و دارای طبع هنری می‌گردیم. فردی که بتواند به خوبی تحقیق و جستجو کند، محتوای متناسب با هدف و مخاطب را پیدا کند و از طریق تولید محتوای جذاب برای شبکه‌های اجتماعی مخاطبان بسیاری را جذب کند. چنین موقعیتی علاوه بر آشنایی با مفاهیم بازاریابی شبکه‌های اجتماعی و بازاریابی محتوا، نیازمند روحیه کار تیمی و انعطاف‌پذیری بالا است.

جریان، جدیدترین زیرمجموعه‌‌ی یکتانت است که به عنوان یک پلتفرم تبلیغات شبکه‌های اجتماعی، از طریق اینستاگرام، کانال‌های تلگرام و سایر شبکه‌های اجتماعی نظیر توییتر و لینکدین به ارائه‌ی خدمات می‌پردازد.

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز :

  • توانایی تولید محتوای متنی و تصویری
  • دانش مناسب درباره بازاریابی محتوایی و بازاریابی شبکه‌های اجتماعی
  • توانایی استفاده از ابزارهای اندازه‌گیری شاخص‌های مربوط به شبکه‌های اجتماعی و تحلیل رفتار کاربران در شبکه‌های اجتماعی
  • آشنایی با مفاهیم روز دیجیتال مارکتینگ
  • تسلط به زبان انگلیسی (به خصوص خواندن و شنیدن)

موارد زیر تاثیر مثبت خواهد داشت:

  • توانایی کار با فتوشاپ
  • آشنایی با Adobe Premiere
  •  آشنایی با Google Analytics
  • آشنایی با WordPress
  • دارای مهارت‌های ارتباطی قوی، خلاق، انعطاف‌پذیری و انگیزه بالا در یادگیری
  • منظم و مسئولیت‌پذیر، دارای توانایی برنامه‌ریزی و سازمان‌دهی کارهای مختلف
  • سابقه تحصیل در یکی از دانشگاه‌های برتر

ما در تیم نجوا (زیر مجموعه یکتانت) به دنبال یک کارشناس توسعه بازار خلاق و با‌ انگیزه هستیم که در عین داشتن شناخت قوی از بازار آنلاین ایران، از روابط عمومی قوی، قدرت مذاکره بالا و روحیه کار تیمی برخوردار باشد. این شخص مسئول افزایش سهم بازار نجوا از کانال‌های کنونی و ایجاد راه‌های جدید است. شما با پیوستن به نجوا به تیمی فعال، پرانرژی، مسئولیت‌پذیر و درگیر با دانش و تکنولوژی‌های روز دنیا وارد خواهید شد. همچنین با قرارگیری در این موقعیت، علاوه بر کمک به نجوا برای  افزایش سهم بازار، به صاحبان کسب‌و کارهای اینترنتی کمک می‌کنید تا با ارسال به موقع اعلان‌ها و ایمیل‌های شخصی‌سازی شده، روابط بین خود و کاربرانشان را دائمی کنند.

نجوا، از زیرمجموعه‌های یکتانت و ارائه‌دهنده ابزارهای ریتنشن مارکتینگ است که با هدف تقویت ارتباط بین وب‌سایت و اپلیکیشن با کاربران آن‌ها ایجاد شده است.

شرح وظایف و مسئولیت‌ها

  • شناسایی بازارهای هدف سرویس‌های نجوا و برنامه‌ریزی کردن برای حرکت به سمت آن‌ها
  • متقاعد ساختن مشتریان بالقوه برای استفاده از سرویس‌های نجوا
  • ایجاد، گسترش و حفظ رابطه کاری صمیمانه با مشتری‌ها و صاحبان کسب‌وکارها
  • برنامه‌ریزی و اجرای کمپین‌های دیجیتال مارکتینگ
  • شناسایی رویدادهای مرتبط و شرکت در آن‌ها به منظور برندسازی و برقراری ارتباط با مشتریان جدید

دانش تخصصی و مهارت‌های ‌مورد نیاز

  • شناخت عمیق از بازار اپلیکیشن‌های موبایل و توانایی نفوذ در این بازار
  • آشنایی با مفاهیم دیجیتال‌مارکتینگ همچون گوگل آنالیتیکس و تگ منیجر و انگیزه‌ی بالا در یادگیری و به‌روز بودن در این حوزه
  • قدرت مذاکره، برقراری ارتباط موثر و هنر متقاعدسازی
  • توانایی تحلیل عددی قوی
  • داشتن روحیه خودانگیزشی، مسئولیت‌پذیری و نتیجه‌گرایی
  • توانایی کار تیمی

موارد زیر تاثیر مثبت خواهد داشت:

  • داشتن مدرک تحصیلی MBA و پیشینه تحصیلی مهندسی در یکی از دانشگاه‌های برتر
  • داشتن حداقل یک سال سابقه‌ی کاری مرتبط
  • تسلط به زبان انگلیسی (به خصوص خواندن)

ما در تیم جریان به دنبال یک کارشناس توسعه بازار هستیم که از روابط عمومی قوی و قدرت مذاکره و متقاعدسازی خوبی برخوردار باشد تا با مذاکره با ادمین‌پیج‌های اینستاگرام و اینفلوئنسرها و همینطور با پاسخگویی به مشکلات آن‌ها و سوالاتشان، به جریان کمک کند تا با ناشران بیشتری همکاری کند و از سویی دیگر به این ناشران نیز در اجرای کمپین‌های موفق و درآمدزایی بیشتر، کمک کند.

جریان، جدیدترین زیرمجموعه‌‌ی یکتانت است که به عنوان یک پلتفرم تبلیغات شبکه‌های اجتماعی، از طریق اینستاگرام، کانال‌های تلگرام و سایر شبکه‌های اجتماعی نظیر توییتر و لینکدین به ارائه ‌ی خدمات می‌پردازد.

شرح وظایف و مسئولیت‌ها:

  • مذاکره با ادمین‌ها و بستن قراردادهای مالی با آن‌ها
  • فروش و ارائه لندینگ به مشتریان و اینفلوئنسرها
  • پشتیبانی و پاسخگویی به مشتریان در راستای خدمات جانبی مثل بات و لندینگ و غیره
  • پاسخگویی به مشکلات ناشران ثبت نام کرده در بات تلگرام

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • حداقل دو سال سابقه‌ی کاری مرتبط در حوزه‌ی شبکه‌های اجتماعی (Social Media)
  • قدرت مذاکره، برقراری ارتباط موثر و هنر متقاعدسازی
  • آشنایی با مفاهیم دیجیتال‌مارکتینگ و انگیزه‌ی بالا در یادگیری و به‌روز بودن در این حوزه
  • دقت، توانایی پردازش و تحلیل سریع
  • توانایی انجام همزمان چند کار
  • مسئولیت پذیری
  • روحیه‌ی کار تیمی بالا

داشتن مدرک تحصیلی از دانشگاه‌های برتر مزیت محسوب می‌شود.

ما در مجموعه‌ی یکتانت به تعدادی کارشناس فروش سازمانی در تیم‌های تبلیغ‌کنندگان (صاحبان کسب‌وکارها) و نمایش‌دهندگان (صاحبان رسانه‌ها) نیاز داریم که در عین شناخت بازار، قدرت مذاکره و روابط عمومی بالایی داشته باشند. شما با پیوستن به مجموعه‌ی یکتانت به تیمی فعال، پرانرژی و درگیر با دانش روز دنیا وارد خواهید شد و به افزایش فروش یا افزایش سهم بازار یکتانت کمک خواهید کرد.

شرح مسئولیت‌ها و وظایف:

  • شناسایی و برقراری ارتباط با مشتریان بالقوه (کسب‌وکارها یا رسانه‌ها)
  • معرفی محصولات و خدمات یکتانت به مشتریان و مذاکره با آن‌ها برای استفاده از این خدمات
  • به سرانجام رساندن مذاکرات و عقد قرارداد با مشتریان بالقوه (کسب‌وکارها یا صاحبان رسانه‌های آنلاین)
  • ایجاد، گسترش و حفظ رابطه کاری صمیمانه با مشتریان

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • شناخت عمیق از بازار
  • قدرت مذاکره، برقراری ارتباط موثر و هنر متقاعدسازی
  • دقت، توانایی پردازش و تحلیل عددی قوی و سریع
  • مهارت کار تیمی
  • مسئولیت‌پذیری و نتیجه‌محوری

موارد زیر تاثیر مثبت خواهد داشت:

  • تجربه‌ی فروش سازمانی (B2B)
  • دانش و تجربه‌ در حوزه‌ی دیجیتال‌مارکتینگ

ما در مجموعه‌ی یکتانت در حال جذب تعدادی نیروی بازاریاب هستیم که در عین داشتن شناخت قوی از بازار، روابط عمومی  و قدرت مذاکره‌ی بالایی داشته باشند. حقوق شما در این موقعیت شغلی به صورت حقوق ثابت به علاوه‌ی پورسانت خواهد بود و مسئولیت انجام وظایف زیر را به عهده خواهید داشت:

  • شناسایی مشتریان بالقوه
  • معرفی محصولات یکتانت به مشتریان بالقوه و مذاکره با آن‌ها
  • تبدیل مشتریان بالقوه به مشتریان بالفعل یکتانت
  • ایجاد رابطه کاری صمیمانه با صاحبان کسب‌وکارها

مهارت‌های مورد نیاز:

  • آشنایی با اصول و فنون مذاکره
  • مهارت‌های ارتباطی و فن بیان قوی
  • اعتماد به نفس بالا
  • شناخت عمیق از بازار
  • مسئولیت‌پذیری و پیگیر بودن

موارد زیر در موفقیت در این شغل تاثیر مثبت به‌سزایی خواهد داشت، اما الزامی نیست:

  • تجربه‌ی فعالیت در یک صنعت و داشتن ارتباط با صاحبان کسب‌وکارهای آن صنعت
  • تجربه‌ی فروش سازمانی (B2B)
  • دانش و تجربه‌ی کاری در حوزه دیجیتال‌ مارکتینگ

حقوق دریافتی در این موقعیت شغلی به صورت حقوق ثابت به علاوه‌ی پورسانت خواهد بود.

ما در یکتانت همواره به دنبال ساختن بهترین تجربه‌ها از محصولاتمان برای کاربران هستیم. تمرکز تیم مدیریت محصول ما بر ارائه‌ی محصولاتی متناسب با نیاز بازار و کاربران و بهبود دائمی آن‌هاست. مدیران محصول ما با داشتن درک و شناخت عمیقی از مشتریان، بازار و محصولات یکتانت، به تیم‌های مختلف نظیر مهندسان و توسعه‌دهندگان، بازاریابی و فروش و CRM کمک می‌کنند تا کیفیت محصولات روزبه‌روز بهتر شود و در نهایت کاربران ما بهترین تجربه را داشته باشند. شما به عنوان یک «مدیر محصول» در یکتانت به انجام فعالیت‌های زیر می‌پردازید:

شرح وظایف:

  • تدوین شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPIs) و اهداف و نتایج کلی (OKRs) مرتبط با فیچرهای محصولات
  • تدوین نقشه‌ی راه (roadmap) و اولویت‌بندی توسعه برای فیچرهای محصولات
  • ارتباط مستمر با رهبران تیم‌ها و هماهنگی با Product Director در مواقع ضروری
  • ارتباط مؤثر با همه‌ی ذی‌نفعان محصول و مشتریان، تیم توسعه‌دهندگان و تیم‌های CRM کسب‌وکارهای تولیدکنندگان محتوا و رسانه‌ها در راستای دریافت بازخورد، مطلع شدن از مشکلات موجود و رفع آن‌ها
  • هماهنگی بین تیم‌ها و دپارتمان‌های مختلف در راستای ارتقای کیفیت فیچرهای محصولات و تجربه‌های کاربران
  • ارائه‌ی گزارش‌های مستمر و دوره‌ای در رابطه با محصولات به همه‌ی تیم‌های درگیر
  • ارائه‌ی فیچرهای جدید محصولات به تیم‌های CRM کسب‌وکارهای تولیدکنندگان محتوا و رسانه‌ها و آموزش آن‌ها
  • انجام تحقیقات بازار، تحلیل رقبا و بازاریابی برای فیچرهای محصولات، شامل:
    • مطالعه‌ی محصولات یکتانت
    • تبدیل جزئیات فنی به منافع کاربران
    • تحلیل و پیگیری ترندهای بازار در رابطه با موقعیت محصولات
    • ارتباط مداوم با تیم‌های مختلف (طراحی، محتوا، بازاریابی و فروش) جهت پیاده‌سازی استراتژی‌های تعیین‌شده برای محصولات
    • ارزیابی محصولات بر اساس شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPIs) تعیین‌شده و بازخوردهای متشریان
  • مدیریت منابع فنی و منابع مرتبط با سایر تیم‌ها (نظیر تیم‌های CRM کسب‌وکارهای تولیدکنندگان محتوا و رسانه‌ها، تیم بازاریابی و فروش، تیم محتوا و …)

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • حداقل دو سال سابقه‌ی کاری مرتبط در زمینه‌ی مدیریت محصولات و فناوری‌های اینترنتی
  • درک عمیق از اهداف و چشم‌اندازهای محصولات و نیز تمامی فیچرهای آن‌ها
  • قدرت و توانایی تحلیل و دقت عمل بالا
  • توانایی کار تیمی و مهارت‌های ارتباطی بالا
  • آشنایی با مفاهیم بازاریابی دیجیتال و تبلیغات آنلاین
  • پیشینه و تحصیلات علوم کامپیوتر یا مهندسی (اولویت با مهندسی کامپیوتر)

موارد زیر تأثیر مثبت خواهند داشت:

  • آشنایی با مفاهیم تحلیل وب و ابزارهای آن نظیر Google Analytics و Tag Manager
  • آشنایی با مفاهیم تحلیل کسب‌وکار و ابزارهای آن نظیر Power BI

ما در یکتانت همواره به دنبال ساختن بهترین تجربه‌ها از محصولاتمان برای کاربران هستیم. تمرکز تیم مدیریت محصول ما بر ارائه‌ی محصولاتی متناسب با نیاز بازار و کاربران و بهبود دائمی آن‌هاست. شما با قرار گرفتن در این تیم به عنوان «Associate Product Manager» می‌توانید با ایجاد فیچرهای جدید و بهبود فیچرهای فعلی محصول، تجربه‌ی بهتری برای کاربران یکتانت بسازید و پس از کسب تجربه و شناخت کامل محصولات یکتانت، بعد از یک تا دو سال به یک مدیر محصول تبدیل شوید. شما در این موقعیت شغلی به انجام فعالیت‌های زیر می‌پردازید:

شرح وظایف:

  • مدیریت بک‌لاگ محصول، شامل:
    • CRUD
    • نوشتن داستان‌های کاربری (user stories) مناسب و اولویت‌بندی آن‌ها
    • نگه‌داری بک‌لاگ
    • در نظر گرفتن نیازمندی‌ها
    • در نظر گرفتن مشکل‌ها و مسائل (issues)
    • مرتب‌سازی و اولویت‌بندی تسک‌های بک‌لاگ
  • ارتباط مستمر با تیم توسعه‌دهندگان و ارائه‌ی بازخورد به آن‌ها
  • تست کردن فیچرهای محصول و بهبود مستمر آن‌ها
  • شکستن مسائل به زیرمسئله‌های کوچک‌تر و توجه به پیشرفت سریع توسعه‌ی محصول
  • بررسی وضعیت فیچرهای محصول بر اساس شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPIs) و اهداف و نتایج کلی (OKRs)
  • انجام تحقیقات بازار، تحلیل رقبا و بازاریابی برای فیچرهای محصول
  • ارتباط مؤثر با همه‌ی ذی‌نفعان محصول و مشتریان در راستای شناسایی نیازمندی‌ها، گرفتن بازخورد، انتقال آن‌ها به تیم‌های مربوطه و پیگیری تا زمان حل مشکلات
  • هماهنگی بین واحدهای مختلف سازمان جهت هم‌راستا کردن اهداف آن‌ها در مورد محصول

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • درک کلی از اهداف و چشم‌اندازهای محصول و درک درست و دقیق از تمامی فیچرهای آن
  • تجربه‌ی کار در زمینه‌ی طراحی و توسعه‌ی محصولات و فناوری‌های اینترنتی
  • قدرت و توانایی تحلیل و دقت عمل بالا
  • توانایی کار تیمی و مهارت‌های ارتباطی بالا
  • آشنایی با مفاهیم بازاریابی دیجیتال و تبلیغات آنلاین
  • پیشینه و تحصیلات علوم کامپیوتر یا مهندسی (اولویت با مهندسی کامپیوتر)

موارد زیر تأثیر مثبت خواهند داشت:

  • داشتن سابقه‌ی کار در موقعیت‌های شغلی مربوط به بازاریابی دیجیتال
  • تجربه‌ی کار با سرویس‌های تحلیل وب نظیر Google Analytics و Tag Manager
  • تجربه‌ی کار با سیستم‌های مدیریت و کنترل پروژه با رویکرد چابک (agile)
  • تجربه‌ی کار با ابزارهای تحلیل کسب‌وکار نظیر Power BI

ما در یکتانت همواره به دنبال ساختن بهترین تجربه‌ها از محصولاتمان برای کاربران هستیم. تمرکز تیم مدیریت محصول ما بر کمک به تیم توسعه‌دهندگان جهت ارائه‌ی محصولاتی متناسب با نیاز بازار و کاربران و بهبود دائمی آن‌هاست. شما با قرار گرفتن در تیم‌های واحد مهندسی به عنوان «Product Owner» به توسعه‌دهندگان و مدیران محصول کمک می‌کنید تا بتوانند سازمان‌دهی، اولویت‌بندی و ارزیابی درستی برای فعالیت‌هایشان در راستای بهبود و توسعه‌ی محصولات یکتانت داشته باشند. شما در این موقعیت شغلی به انجام فعالیت‌های زیر می‌پردازید:

  • مدیریت بک‌لاگ محصول، شامل:
    •  CRUD
    • نوشتن داستان‌های کاربری (user stories) مناسب و اولویت‌بندی آن‌ها
    • نگه‌داری بک‌لاگ
    • در نظر گرفتن نیازمندی‌ها
    • در نظر گرفتن مشکل‌ها و مسائل (issues)
    • مرتب‌سازی و اولویت‌بندی تسک‌های بک‌لاگ
  • ارتباط مستمر با تیم توسعه‌دهندگان و ارائه‌ی بازخورد به آن‌ها
  • ارتباط مستمر با سایر اعضای تیم مدیریت محصول جهت هماهنگی تسک‌ها
  • مدیریت ارتباط‌های درون‌تیمی و بین‌تیمی
  • برگزاری جلسات هماهنگی روزانه با اعضای تیم 
  • برگزاری جلسات برنامه‌ریزی هفتگی یا دوهفتگی (Sprint) و مستندسازی خروجی جلسه‌ها در صورت لزوم

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • آشنایی با ادبیات مدیریت محصول
  • آشنایی با متدولوژی Agile
  • روحیه کار تیمی 
  • مهارت‌های ارتباطی کلامی و نوشتاری بالا
  • تحصیلات کارشناسی در رشته‌های مهندسی

ما در یکتانت همواره به دنبال بهبود محصولات و ساختن تجربه‌ای بهتر برای کاربرانمان هستیم. ما از حجم عظیم داده‌های دردست استفاده می‌کنیم و با طراحی داشبوردهای مناسب، به تحلیل عملکرد محصول و رفتار کاربران می‌پردازیم. ما در تیم هوش تجاری با در نظر گرفتن همه‌ی ابعاد یک محصول و تست و تحلیل همه‌ی فیچرهای آن، همواره عملکرد محصول را تحت نظر داریم. شما با قرار گرفتن در این تیم به عنوان توسعه‌دهنده هوش تجاری وظیفه‌ی معماری و توسعه‌ی راه‌حل‌ها و گزارش‌های هوش‌ تجاری را بر عهده خواهید داشت. شما می‌توانید با در اختیار داشتن حجم عظیم داده‌ها و تحلیل آن‌ها به بررسی پیشرفت محصول بپردازید و نقش پررنگی در بهبود تجربه‌ی کاربران و مشتریان محصولات یکتانت ایفا کنید. شما در این موقعیت شغلی به انجام فعالیت‌های زیر می‌پردازید:

شرح وظایف:

  • طراحی و توسعه‌ی زیرساخت‌های هوش تجاری شرکت
  • توسعه و نگهداری پکیج‌های SSAS ، SSIS
  • طراحی، توسعه، آزمایش و پیاده‌سازی راه حل‌های ادغام داده از منابع مختلف (به عنوان مثال SQL، Excel، flat file، XML ، API)
  • طراحی، توسعه، آزمایش و پیاده‌سازی Data Pipelines
  • طراحی، ایجاد، بروزرسانی و نگهداری منظم مدل انبار داده
  • طراحی، توسعه، آزمایش و پیاده‌سازی گزارش‌ها و داشبوردها
  • کار با تحلیل‌گران کسب‌وکار برای شناسایی و مستندسازی اهداف تجاری، الزامات گزارش‌دهی و شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPI)
  • ارزیابی و بهبود سیستم‌های BI فعلی

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • حداقل دو سال سابقه کاری در زمینه هوش‌ تجاری، انبار داده‌، گزارش‌دهی و تجزیه و تحلیل داده‌
  • تسلط کامل به زبان SQL
  • تجربه در طراحی، توسعه و پیاده‌سازی پایگاه داده و انبار داده‌
  • تجربه‌ کار با Python، R و یا زبان‌های مشابه دیگر
  • تجربه‌ی طراحی گزارش و توسعه داشبورد با استفاده از Power BI
  • تجربه کار با MDX و DAX
  • تجربه کار با SSAS
  • توانایی کار بر روی چندین پروژه به طور همزمان
  • مهارت‌های ارتباطی قوی از نظر کلامی و کتبی؛ مهارت‌های سازمانی، هم تحلیلی و هم حل مسئله
  • آشنایی با داده‌کاوی مزیت محسوب می‌شود.

ما در یکتانت همواره به دنبال بهبود محصولات و ساختن تجربه‌ای بهتر برای کاربرانمان هستیم. ما از حجم عظیم داده‌های در دسترس استفاده می‌کنیم و با طراحی داشبوردهای مناسب، به تحلیل عملکرد محصول، رفتار کاربران و هوشمندسازی کسب‌وکار می‌پردازیم. ما در تیم هوش تجاری به دنبال ایجاد توانمندی و قابلیت‌های آنالیتیکال و تحلیل داده در دپارتمان‌های مختلف هستیم تا از این طریق امکان تصمیم‌گیری هوشمندانه را برای مدیران سازمان فراهم آوریم. شما با قرار گرفتن در این تیم به عنوان کارشناس هوش تجاری وظیفه‌ی استفاده از انواع داده‌ها برای پاسخ به مسائل و برقراری ارتباط بین نتایج تحلیل‌ها،  برای کمک به تصمیم‌گیری در کسب‌وکار را بر عهده خواهید داشت. شما با استفاده از داده‌ها به هدایت تصمیمات مهم، سنجش پیشرفت و بهبود تجربه مشتری خواهید پرداخت. شما در این موقعیت شغلی به انجام فعالیت‌های زیر می‌پردازید:

مسئولیت‌ها و وظایف:

  • مشارکت در طراحی، توسعه و نگه‌داری از سنجه‌ها و معیارهای موجود، گزارش‌ها، تحلیل‌ها، داشبوردها و … جهت کمک در تصمیم‌گیری‌های مرتبط با محصولات
  • تجزیه و تحلیل داده‌ها برای دست‌یابی به روند و الگوهای بازار
  • بررسی داده‌های مربوط به مشتریان سازمان با هدف افزایش رضایت مشتریان
  • ارائه‌ی پیشنهادهای سازنده در راستای ارتقاء عملکرد محصول
  • همکاری با دپارتمان‌های مختلف سازمان و شناسایی و رفع مشکلات تحلیلی آن‌ها

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • تجربه‌ی طراحی گزارش و توسعه داشبورد با استفاده از Power BI
  • توانایی استخراج داده‌ از پایگاه‌های داده با استفاده از زبان SQL
  •  توانایی کار کردن هم‌زمان بر روی چندین پروژه و محصول با تمرکز بالا و دقت به جزئیات و آگاهی از اولویت‌ها
  •  مهارت‌های ارتباطی بالا در راستای ارائه و انتقال یافته‌ها به سایر تیم‌ها
  • آشنایی با پایتون مزیت محسوب می‌شود.
  • آشنایی با مفاهیم داده‌کاوی و تحلیل‌های آماری مزیت محسوب ‌می‌شود.

ما در یکتانت همواره به دنبال بهبود محصولات و ساختن تجربه‌ای بهتر برای کاربرانمان هستیم. ما از حجم عظیم داده‌های دردست استفاده می‌کنیم و با طراحی داشبوردهای مناسب، به تحلیل عملکرد محصول، رفتار کاربران و هوشمندسازی کسب‌وکار می‌پردازیم. ما در تیم هوش تجاری به دنبال ایجاد توانمندی و قابلیت‌های آنالیتیکال و تحلیل داده در دپارتمان‌های مختلف هستیم تا از این طریق امکان تصمیم‌گیری هوشمندانه را برای مدیران سازمان فراهم آوریم. شما با قرار گرفتن در این تیم به عنوان تحلیلگر داده‌های کسب‌وکار وظیفه‌ی استخراج و استفاده از انواع داده‌ها برای پاسخ به مشکلات کنونی سازمان را بر عهده خواهید داشت. شما در این موقعیت شغلی به انجام فعالیت‌های زیر می‌پردازید:

مسئولیت‌ها و وظایف:

  • آموختن و فهمیدن طیف گسترده‌ای از Data Resource ها و درک زمان و چگونگی استفاده و انتخاب درست هر کدام از آن‌ها
  • توانایی استخراج حجم عظیمی از داده‌ها و تحلیل آن‌ها
  • تحلیل، شناسایی و تفسیر روندها یا الگوهای موجود در مجموعه داده‌های پیچیده
  • کمک به طراحی، توسعه و نگهداری از معیارها، گزارش‌ها، تجزیه و تحلیل‌ها، داشبوردها و غیره برای هدایت تصمیمات کلیدی
  •  تجزیه و تحلیل داده‌ها با استفاده از تکنیک‌های آماری و داده‌کاوی
  • ارائه موثر یافته‌ها و توصیه‌ها
  • تشخیص ناسازگاری‌ها و تقلب‌ها
  • استفاده از داده‌های موجود برای تجزیه و تحلیل بازار
  • پیشنهاد راهکارهایی برای بهبود نتایج

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • مهارت‌های تحلیلی و توانایی استفاده از انواع داده‌های برای پشتیبانی از فرضیات و کامل‌کردن تحلیل‌ها
  • دانش جامع در مورد مفاهیم اصلی استراتژی بازاریابی و مدل‌های تجاری
  • تجربه‌ در زمینه داده‌کاوی و استفاده از بانک‌های اطلاعاتی No-SQL
  • آشنایی با مفاهیم و ابزارهای یادگیری ماشین 
  • تجربه‌ کاری با Python، R و یا زبان‌های مشابه دیگر
  • تجربه‌ی طراحی گزارش و توسعه داشبورد با استفاده از Power BI
  • اشتیاق برای یادگیری تکنیک‌های جدید تجزیه و تحلیل به طور مستقل و مداوم
  • مدرک کارشناسی ریاضی، آمار، علوم یا مهندسی کامپیوتر، مالی یا هر رشته مرتبط

ما در یکتانت همواره به دنبال ساختن بهترین تجربه‌ها از محصولاتمان برای کاربران هستیم و ایجاد تجربه‌ی کاربری ایده‌آل برای میلیون‌ها کاربری که از محصولات و خدماتمان استفاده می‌کنند، برایمان اهمیت بسیاری دارد. شما با پیوستن به یکتانت به عنوان «UI/UX Designer» با جمع‌آوری نیازهای کاربر و ارائه‌ی راهکارهایی برای پاسخ‌گویی به آن‌ها، نقش مهمی در تسهیل استفاده از محصولات برای کاربران ایفا خواهید کرد. شما در این موقعیت شغلی مسئولیت انجام وظایف زیر را بر عهده خواهید داشت:

مسئولیت‌ها و وظایف:

  • جمع‌آوری و ارزیابی نیازهای کاربر با همکاری مدیران محصول و تیم مهندسی
  • ترسیم ایده‌های طراحی
  • طراحی عناصر رابط کاربری گرافیکی؛ مانند منوها، Tabها و ابزارک‌ها
  • ایجاد دکمه‌های page navigation و فیلدهای جستجو
  • نمایش نحوه عملکرد و ظاهر سایت‌ها از طریق ایجاد نمونه‌های اولیه‌ی UI
  • ایجاد طرح‌های گرافیکی (به عنوان مثال تصاویر، طرح‌ها و جداول)
  • شناسایی و عیب‌یابی مشکلات UX (به عنوان مثال responsiveness)
  • تحلیل بازخوردهای کاربران و بهبود مستمر تجربه‌ی کاربری در تمامی محصولات

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • تجربه کار به عنوان یک طراح UI / UX یا نقش مشابه
  • روحیه کار تیمی و مهارت‌های ارتباطی قوی
  • قابلیت کار کردن هم‌زمان بر روی چندین پروژه
  • پیشینه‌ی تحصیلی در زمینه طراحی، علوم و مهندسی کامپیوتر یا رشته‌های مرتبط

ما در یکتانت با حجم بالایی از ریکوئست در مدت زمانی کوتاه روبه‌رو هستیم. چنین شرایطی نیازمند توسعه‌ی دقیق، سریع و باکیفیت سرویس‌هاست. شما با ملحق شدن به یکتانت، به تیمی با دانش فنی بالا می‌پیوندید که مسئولیت تحویل کدهای باکیفیت برای مدیریت میلیاردها ریکوئست ماهیانه دارد. بنابراین به عنوان «Software Engineer/Back-end Developer» در یکتانت مسئولیت انجام وظایف زیر را به عهده خواهید داشت:

  • همکاری با سایر توسعه‌دهندگان در تیم‌های مختلف
  • تعامل مستمر با مدیر محصول و شرکت در جلسات به منظور ارتقاء کیفیت محصول و ساختن بهترین تجربه‌ی کاربران
  • اتخاذ تصمیمات سطح بالای نرم‌افزاری
  • اتخاذ تصمیمات مرتبط با معماری نرم‌افزار و ارتباط سیستم‌ها
  • تولید کدهای با کیفیت بالا، عملکرد بهینه، سریع، مقیاس‌پذیر و با قابلیت استفاده‌ی مجدد
  • بررسی مسائل مختلف، تصمیم‌گیری سریع و اتخاذ گام‌های لازم برای رفع نیازمندی‌ها و پیاده‌سازی تصمیم‌ها
  • فعالیت در تمام چرخه‌های طراحی، تولید و نگه‌داری نرم‌افزار و سرویس‌ها

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • دانش کافی از مفاهیم پایه‌ی علوم کامپیوتر نظیر داده‌ساختارها، طراحی الگوریتم‌ و مفاهیم سیستم‌عامل
  • تسلط بر یکی از زبان‌های برنامه‌نویسی؛ ترجیحاً پایتون، js یا GO Lang
  • تسلط بر یکی از فریم‌ورک‌های وب؛ ترجیحاً Django
  • آشنایی با انواع الگوهای معماری نرم‌افزار؛ مخصوصاً معماری میکروسرویس
  • تسلط بر مفاهیم سرویس‌گرایی، طراحی API و پروتکل http
  • آشنایی با اصول مهندسی نرم‌افزار، مهندسی نیازمندی‌ها و مدیریت محصول
  • دانش کافی از مفاهیم شی‌گرایی، طراحی ماژولار و الگوهای طراحی (Design Patterns)
  • تسلط بر حداقل یکی از پایگاه‌های داده‌یSQL–based، ترجیحاً PostgreSQL و یا پایگاه‌های داده‌ی NoSQL نظیر  MongoDB، Cassandra، CouchDB  و …
  • تجربه‌ی کار با گیت در یک تیم منسجم
  • دانش کافی در زمینه‌ی توسعه‌ی رابط کاربری

موارد زیر تاثیر مثبت خواهد داشت:

  • آشنایی با مفاهیم DevOps و ابزارهای آن نظیر Docker، Kubernetes و CI/CD
  • تجربه‌ی کار با پایگاه‌های داده‌ی حافظه‌محور؛ ترجیحاً Redis
  • تجربه‌ی کار با سرویس‌های مدیریت وظایف نظیر Celery و صف‌های پیام آن نظیر RabbitMQ
  • آشنایی با js، ES5/ES6 JavaScript و فریم‌ورک‌های مرتبط با آن
  • داشتن سابقه‌ی کاری مرتبط

ما در یکتانت با داشتن میلیون‌ها کاربر، مسئولیت بالایی در تحویل به‌موقع کدها با کیفیت بالا داریم. بنابراین همواره سعی می‌کنیم بهترین توسعه‌دهندگان را برای ارائه‌ی باکیفیت‌ترین محصولات در کنار هم جمع کنیم. ما به دنبال برنامه‌نویس‌های front-end خلاق، باتجربه و بااستعداد هستیم. شما به عنوان یک برنامه‌نویس front-end باید دائماً به دنبال یادگیری و بهبود و ارتقای کارهایتان باشید، مشتاقانه ایده‌های خلاقانه‌ای ارائه دهید و آن‌ها را پیاده‌سازی کنید. در این موقعیت شغلی شما مسئولیت انجام وظایف زیر را به عهده خواهید داشت:

  • همکاری با سایر توسعه‌دهندگان در تیم‌های مختلف
  • شناسایی فناوری‌های مرتبط سمت کاربر و انتخاب موارد لازم برای ایجاد بهترین محصول
  • دقت در جزئیات و اهمیت به کامل بودن محصول برای کاربران
  • طراحی و پیاده‌سازی واسط کاربری خلاقانه برای برآورده کردن نیازهای کاربر
  • تولید کدهای مقیاس‌پذیر و کارا با قابلیت استفاده‌ی مجدد

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • اطلاعات کافی از جزئیات دقیق فناوری‌های اصلی سمت کاربر نظیر html، CSS و JavaScript
  • آگاهی به جزئیات فریم‌ورک‌های CSS نظیر Bootstrap
  • اطلاعات کافی درباره‌ی تجربه‌ی کاربر و طراحی واسط کاربری (UI/UX)
  • تسلط بر مفاهیم طراحی واکنش‌گرا (Responsive Design)
  • آشنایی با استانداردها و ترندهای وب، طراحی گرافیکی و سئو
  • تجربه‌ی کار با یکی از فریم‌ورک‌های جاوااسکریپت، نظیر React و js
  • آشنایی با مفاهیم اصلی پروتکل http، API و Rest
  • تجربه‌ی کار با گیت در یک تیم منسجم
  • دانش مفاهیم پایه‌ی علوم کامپیوتر مثل داده‌ساختارها، الگوریتم‌ها، پایگاه داده و …
  • اطلاعات حداقلی از بک‌اند
  • سرعت در توسعه‌ی چابک محصول
  • توانایی حل مسئله و قدرت تصمیم‌گیری بالا
  • علاقه به یادگیری ترندهای روز

موارد زیر تاثیر مثبت خواهد داشت:

  • توانایی ایجاد صفحه‌آرایی‌ها (Layout Design)ی پیچیده و خلاقانه
  • آشنایی با اصول html5، سرویس‌ورکرها و ترندهای طراحی مولفه‌های وب (Web Components Design)
  • اطلاع از مفاهیم سازگاری مرورگرها (Browser Compatibility)، نحوه‌ی رندر کردن مرورگرها (Browser Rendering) و توسعه‌ی جاوااسکریپت با بازدهی بالا (High Performance JavaScript Development)
  • داشتن سابقه‌ی کاری مرتبط

ما در یکتانت برای نمایش تبلیغات هدفمند به مخاطبان مناسب آن‌ها و ایجاد تجربه‌ی بهتر برای کسب‌وکارها و کاربران اینترنت، نیاز به استخراج و ذخیره‌ی اطلاعات محصولات گوناگون کسب‌وکارهای مختلف داریم. شما با قرار گرفتن در موقعیت شغلی “Front-end Developer (Scripts)”  با ساختار وب‌سایت‌های مختلف آشنا می‌شوید و مسئولیت نوشتن اسکریپت‌های مختلف برای استخراج اطلاعات مشخصی از وب‌سایت‌ها و انتقال آن‌ها به سرورهای یکتانت را بر عهده خواهید داشت.

فعالیت‌های شما در این موقعیت شغلی مستقل از سایر فعالیت‌های تیم Front-end یکتانت است. پس از گذشت شش ماه، در صورتی که علاقه داشته باشید می‌توانید برای سایر موقعیت‌های شغلی باز تیم Front-end یکتانت درخواست خود را ارائه کنید.

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • آشنایی با html و CSS
  • آشنایی با JavaScript
  • دقت عمل بالا

موارد زیر تاثیر مثبت خواهد داشت:

  • آشنایی و تجربه‌ی کار با Git
  • آشنایی با WordPress

امکان همکاری به صورت پاره‌وقت و دورکاری نیز برای این موقعیت شغلی فراهم است و پرداختی بر اساس اسکریپت‌ها محاسبه می‌شود.

ما در یکتانت با حجم عظیمی از داده‌های گوناگون روبه‌رو هستیم که با استفاده از آن‌ها میزان کارایی محصولاتمان را می‌سنجیم و برای بهبود مستمر آن‌ها تلاش می‌کنیم. این حجم بالای داده نیازمند زیرساخت و سیستمی قوی است که مهندسین داده‌ی ما به طور مستمر در حال بهبود آن هستند. شما با ملحق شدن به یکتانت، به تیمی با دانش فنی بالا می‌پیوندید که مسئولیت طراحی و نگه‌داری از پایگاه‌داده‌های بزرگ،  تحلیل دائمی داده‌ها، ایجاد الگوریتم‌های پیچیده‌ی مقیاس‌پذیر مبتنی بر داده و تحویل کدهای باکیفیت برای مدیریت میلیاردها ریکوئست ماهیانه را دارد. بنابراین به عنوان «Data Engineer» در یکتانت مسئولیت انجام وظایف زیر را به عهده خواهید داشت:

  • طراحی و ساخت زیرساخت‌های مناسب برای داده‌های پیچیده و حجیم
  • توسعه‌ی زیرساخت‌های موجود با بهره‌گیری از به‌روزترین ابزار و تکنولوژی‌های دنیا
  • همکاری مستمر و مستقیم با تیم توسعه‌دهندگان و مدیریت محصول در جهت توسعه‌ی محصول
  • اتخاذ تصمیمات مرتبط با معماری نرم‌افزار و ارتباط سیستم‌ها
  • تولید کدهای با کیفیت بالا، عملکرد بهینه، سریع، مقیاس‌پذیر و با قابلیت استفاده‌ی مجدد در راستای توسعه‌ی محصول
  • بررسی مسائل مختلف، تصمیم‌گیری سریع و اتخاذ گام‌های لازم برای رفع نیازمندی‌ها و پیاده‌سازی تصمیم‌ها

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • بیش از ۲ سال تجربه حرفه‌ای در زمینه‌ی کاری مرتبط
  • دانش کافی از مفاهیم پایه‌ی علوم کامپیوتر نظیر داده‌ساختارها، طراحی الگوریتم‌ و مفاهیم سیستم‌عامل
  • دانش کافی بر مفاهیم و روش‌های ذخیره‌سازی و بازیابی داده
  • تسلط بر یکی از زبان‌های برنامه‌نویسی؛ ترجیحاً پایتون، Node.js  یا GO Lang و کتاب‌خانه‌های مرتبط با تحلیل داده
  • تجربه‌ی ساختن مدل‌های پیش‌بینی و استفاده از تکنیک‌های آماری و داده‌کاوی نظیر رگرسیون، درخت تصمیم، خوشه‌بندی، شبکه‌های عصبی و …
  • تسلط بر انواع الگوهای معماری نرم‌افزار؛ مخصوصاً معماری میکروسرویس
  • آشنایی با مفاهیم سرویس‌گرایی، طراحی API و پروتکل http
  • آشنایی با اصول مهندسی نرم‌افزار، مهندسی نیازمندی‌ها و مدیریت محصول
  • تجربه‌ی کار با انواع پایگاه‌های داده‌ی SQL-based و NoSQL نظیر Elastic، Redis، MongoDB و HBase
  • آشنایی با روش‌های ذخیره‌سازی داده‌های بزرگ
  • آشنایی با ابزارهای داده‌های بزرگ نظیر Hadoop، Spark و Storm و واسط‌های صف‌های پیام مانند RabbitMQ و Kafka
  • تجربه‌ی کار با گیت در یک تیم منسجم
  • آشنایی با مفاهیم DevOps و ابزارهای آن نظیر Docker، Kubernetes و CI/CD
  • پیشینه و تحصیلات مهندسی یا علوم کامپیوتر

ما در یکتانت با حجم عظیمی از داده‌های گوناگون روبه‌رو هستیم. دانشمندان داده‌ی ما با استفاده از این داده‌ها به تحلیل تمامی ابعاد محصولات می‌پردازند و نقش پررنگی در توسعه‌ی محصول ایفا می‌کنند. شما با ملحق شدن به یکتانت، به تیمی با دانش فنی بالا می‌پیوندید که مسئولیت طراحی و نگه‌داری پایگاه‌داده‌های بزرگ،  تحلیل دائمی داده‌ها و ایجاد الگوریتم‌های پیچیده برای تحلیل رفتار بیش از صد میلیون کاربر را به عهده دارد. بنابراین به عنوان «Data Scientist» در یکتانت مسئولیت انجام وظایف زیر را به عهده خواهید داشت:

  • کشف روندهای موجود در داده‌ها و تحلیل رفتار کاربران
  • تحقیق بر روی الگوریتم‌های پیچیده‌ی تحلیل کاربران با استفاده از داده‌های حجیم یکتانت و پیاده‌سازی آن‌ها در راستای توسعه‌ی محصولات و یا سرویس‌های مبتنی بر داده
  • تولید کدهای با کیفیت بالا، عملکرد بهینه، سریع، مقیاس‌پذیر و با قابلیت استفاده‌ی مجدد در راستای توسعه‌ی محصول‌های مبتنی بر تحلیل داده
  • همکاری مستمر  و مستقیم با تیم توسعه‌دهندگان و مدیریت محصول در جهت توسعه‌ی محصول
  • تحلیل طیف متنوعی از داده‌ها
  • بررسی مسائل مختلف، تصمیم‌گیری سریع و اتخاذ گام‌های لازم برای رفع نیازمندی‌ها و پیاده‌سازی تصمیم‌ها
  • ارائه‌ی گزارش‌های مصور از رفتار داده‌ها در راستای کمک به درک صحیح اعضای تیم از وضعیت عملکرد محصولات

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • تسلط بر مفاهیم پایه‌ی علوم کامپیوتر نظیر داده‌ساختارها، طراحی الگوریتم‌ و مفاهیم سیستم‌عامل
  • تسلط بر مفاهیم پیشرفته‌ی آمار و احتمال، تحلیل آماری، یادگیری ماشین و یادگیری عمیق
  • تسلط بر یکی از زبان‌های برنامه‌نویسی؛ ترجیحاً پایتون، Node.js  یا  GO Lang و کتاب‌خانه‌های مرتبط با تحلیل داده
  • تجربه‌ی ساختن مدل‌های پیش‌بینی و استفاده از تکنیک‌های آماری و داده‌کاوی نظیر رگرسیون، درخت تصمیم، خوشه‌بندی، شبکه‌های عصبی و …
  • توانایی تبدیل مسائل مرتبط با محصول به مسائل مرتبط با داده
  • آشنایی با اصول مهندسی نرم‌افزار، مهندسی نیازمندی‌ها و مدیریت محصول
  • آشنایی با یکی از پایگاه‌های داده‌ی SQL–based، ترجیحاً PostgreSQL و یا پایگاه‌های داده‌ی NoSQL  نظیر MongoDB، Cassandra،CouchDB  و …
  • تجربه‌ی کار با گیت در یک تیم منسجم
  • پیشینه و تحصیلات مهندسی یا علوم کامپیوتر

موارد زیر تاثیر مثبت خواهد داشت:

  • آشنایی با یکی از فریم‌ورک‌های وب؛ ترجیحاً Django
  • آشنایی با انواع الگوهای معماری نرم‌افزار؛ مخصوصاً معماری میکروسرویس
  • تسلط بر مفاهیم سرویس‌گرایی، طراحی API و پروتکل http
  • دانش کافی از مفاهیم شی‌گرایی، طراحی ماژولار و الگوهای طراحی (Design Patterns)
  • آشنایی با مفاهیم بازاریابی دیجیتال و تبلیغات آنلاین

ما در یکتانت با حجم عظیمی از سیستم‌ها و میکروسرویس‌های گوناگون روبه‌رو هستیم که با آن‌ها سعی می‌کنیم بهترین محصولات را بسازیم و برای بهبود مستمر آن‌ها تلاش می‌کنیم. این تعداد بالای سرویس‌ها در کنار حجم بالای داده‌هایی که یکتانت با آن‌ها مواجه است نیازمند زیرساخت و سیستمی قوی، محکم و قابل اتکا است. تیم Infrastructure به صورت مستمر به نگه‌داری از سرویس‌های یکتانت، راه‌اندازی سرویس‌های جدید و توسعه و بهبود آن‌ها می‌پردازند و لیدر این تیم نقش پررنگی در بهبود مستمر محصولات ایفا خواهد کرد. شما به عنوان Infrastructure Team Leadدر یکتانت مسئولیت انجام وظایف زیر را به عهده خواهید داشت:

  • مدیریت و توسعه تیم زیرساخت، استفاده از به‌روش‌ها و استانداردهای متداول
  • به‌اشتراک‌گذاری دانش و ایجاد مستندات
  • بررسی مسائل مختلف، تصمیم‌گیری سریع و اتخاذ گام‌های لازم برای رفع نیازمندی‌ها و پیاده‌سازی تصمیم‌ها
  • اتخاذ تصمیمات مرتبط با معماری نرم‌افزار و ارتباط سیستم‌ها
  • یک‌پارچه‌سازی زیرسیستم‌های داخلی و خارجی
  • توسعه‌ی مستمر زیرساخت‌های موجود با بهره‌گیری از به‌روزترین ابزار و تکنولوژی‌های دنیا و با قابلیت مقیاس‌پذیری بالا
  • مدیریت پیکربندی پلتفرم محصولات
  • ایمن‌سازی زیرساخت‌های نرم‌افزاری محصولات یکتانت
  • طراحی، اجرا و نگه‌داشت زیرساخت‌های مناسب و پلتفرم‌های نرم‌افزاری برای محصولات یکتانت
  • اتوماتیک کردن فرایندهای استقرار نرم‌افزار
  • پیاده‌سازی و بهبود مستمر زیرساخت‌ها و پلتفرم‌های یکتانت و نظارت بر سیستم‌ها
  • تعریف SLAها و KPIهای معنی‌دار و همچنین ارائه گزارش به مدیر بخش مهندسی
  • تجزیه و تحلیل سیستم‌های پیچیده از منظر قابلیت اطمینان (Reliability) و انعطاف‌پذیری (Resilience)

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • سابقه‌ی تحصیلی مهندسی یا علوم کامپیوتر
  • بیش از ۵ سال تجربه حرفه‌ای در زمینه‌های کاری مربوط به Infrastructure
  • تسلط و تجربه‌ی حرفه‌ای در زمینه‌ی کار با سیستم عامل‌های Linux
  • تسلط و دانش عملیاتی مفاهیم CI/CD
  • تسلط بر مفاهیم TCP/IP
  • تسلط بر ابزارهای لاگ و مانیتورینگ
  • دانش و تجربه‌ی استفاده از REST APIs
  • تجربه‌ی طراحی سیستم‌های مقیاس‌بالا
  • آشنایی با مفاهیم Containers/Orchestration و ابزارهایی نظیر Kubernetes و Docker
  • آشنایی با ملاحظات امنیتی در حوزه‌ی پلتفرم
  • تسلط بر یکی از زبان‌های برنامه‌نویسی؛ ترجیحاً پایتون 
  • تجربه‌ی کار با یکی از فریم‌ورک‌های وب؛ ترجیحاً Django
  • تسلط بر یکی از زبان‌های اسکریپتینگ
  • تسلط بر انواع الگوهای معماری نرم‌افزار؛ مخصوصاً معماری میکروسرویس
  • آشنایی با مفاهیم سرویس‌گرایی، طراحی API و پروتکل http
  • دانش کافی از مفاهیم شی‌گرایی، طراحی ماژولار و الگوهای طراحی (Design Patterns)
  • تجربه‌ی کار با انواع پایگاه‌های داده‌ی SQL-based و NoSQL نظیر Elastic، Redis، MongoDB و HBase
  • سرعت در سازگاری و کار با فناوری‌های جدید
  • مهارت مدیریت فرایندها (درک و بهینه‌سازی فرایندها)
  • مهارت رهبری، محرک تیم، ابتکار عمل
  • مهارت‌های ارتباطی قوی

ما در یکتانت با حجم عظیمی از سیستم‌ها و میکروسرویس‌های گوناگون روبه‌رو هستیم که با آن‌ها سعی می‌کنیم بهترین محصولات را بسازیم و برای بهبود مستمر آن‌ها تلاش می‌کنیم. این تعداد بالای سرویس‌ها در کنار حجم بالای داده‌هایی که یکتانت با آن‌ها مواجه است نیازمند زیرساخت و سیستمی قوی، محکم و قابل اتکا است. تیم Infrastructure به صورت مستمر به نگه‌داری از سرویس‌های یکتانت، راه‌اندازی سرویس‌های جدید و توسعه و بهبود آن‌ها می‌پردازند. شما با ملحق شدن به یکتانت، به تیمی با دانش فنی بالا می‌پیوندید و با به‌روزترین تکنولوژی‌های دنیا کار می‌کنید شما به عنوان SRE در یکتانت مسئولیت انجام وظایف زیر را به عهده خواهید داشت:

  • تجزیه و تحلیل سیستم‌های پیچیده از منظر قابلیت اطمینان (Reliability) و انعطاف‌پذیری (Resilience)
  • طراحی، اجرا و نگه‌داشت زیرساخت‌های مناسب و پلتفرم‌های نرم‌افزاری برای محصولات یکتانت
  • توسعه‌ی مستمر زیرساخت‌های موجود با بهره‌گیری از به‌روزترین ابزار و تکنولوژی‌های دنیا و با قابلیت مقیاس‌پذیری بالا
  • پیاده‌سازی و بهبود مستمر زیرساخت‌ها و پلتفرم‌های یکتانت و نظارت بر سیستم‌ها
  • مدیریت پیکربندی پلتفرم محصولات
  • ایمن‌سازی زیرساخت‌های نرم‌افزاری محصولات یکتانت
  • اتخاذ تصمیمات مرتبط با معماری نرم‌افزار و ارتباط سیستم‌ها
  • بررسی مسائل مختلف، تصمیم‌گیری سریع و اتخاذ گام‌های لازم برای رفع نیازمندی‌ها و پیاده‌سازی تصمیم‌ها
  • یک‌پارچه‌سازی زیرسیستم‌های داخلی و خارجی
  • اتوماتیک کردن فرایندهای استقرار نرم‌افزار

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • تسلط و تجربه‌ی حرفه‌ای در زمینه‌ی کار با سیستم عامل‌های Linux
  • تسلط و دانش عملیاتی مفاهیم CI/CD
  • تسلط بر مفاهیم TCP/IP
  • تسلط بر ابزارهای لاگ و مانیتورینگ
  • دانش و تجربه‌ی استفاده از REST APIs
  • تجربه‌ی طراحی سیستم‌های مقیاس‌بالا
  • آشنایی با مفاهیم Containers/Orchestration و ابزارهایی نظیر Kubernetes و Docker
  • آشنایی با ملاحظات امنیتی در حوزه‌ی پلتفرم
  • تسلط بر یکی از زبان‌های برنامه‌نویسی؛ ترجیحاً پایتون
  • تجربه‌ی کار با یکی از فریم‌ورک‌های وب؛ ترجیحاً Django
  • تسلط بر یکی از زبان‌های اسکریپتینگ
  • تسلط بر انواع الگوهای معماری نرم‌افزار؛ مخصوصاً معماری میکروسرویس
  • آشنایی با مفاهیم سرویس‌گرایی، طراحی API و پروتکل http
  • دانش کافی از مفاهیم شی‌گرایی، طراحی ماژولار و الگوهای طراحی (Design Patterns)
  • تجربه‌ی کار با انواع پایگاه‌های داده‌ی SQL-based و NoSQL نظیر Elastic، Redis، MongoDB و HBase

مدیر داخلی یکتانت نقشی کلیدی در ساختن یک فضای عالی برای کار کردن خواهد داشت. ما همواره در تلاشیم تا یک فضای حرفه‌ای و مثبت برای همکاران و مهمانان بسازیم.

مسئولیت‌ها:

  • کمک به همکاران جدید در دریافت امکانات لازم و آشنایی با محیط
  • اطمینان از ارائه خدمات عالی به همه همکاران و مهمانان
  • مدیریت امکانات فیزیکی و هماهنگی تعمیرات و غیره
  • مدیریت رویداد‌های درون‌سازمانی
  • مدیریت نیروهای خدمات
  • نظارت بر فرایند خرید‌
  • تنخواه‌گردانی و مدیریت بودجه دفتر

دانش تخصصی و مهارت‌های ‌مورد نیاز:

  • مهارت‌های بین‌فردی (کار تیمی، بازخورد دادن و بازخورد گرفتن، مدیریت و …)
  • هماهنگ‌کننده قوی با توجه به جزئیات
  • انعطاف‌پذیر با سرعت‌عمل بالا
  • منظم و اهل سازمان‌دهی
  • حداقل دو سال تجربه مدیریت داخلی

در یکتانت، ما به‌دنبال بهترین‌ها هستیم تا به صورت مستمر سازمان خود را غنی‌تر سازیم. ما معتقدیم شرکت‌های موفق توسط تیم‌های نوآور و بی‌نظیر خلق می‌شوند. با پیوستن به یکتانت، شما به تیمی همدل و رو‌به‌رشد که بازخورد همواره در آن جریان دارد، ملحق خواهید شد.

وظایف و مسئولیت‌ها

  • پاسخگویی به تلفن‌ها، گرفتن پیغام‌ها و انتقال تماس‌ها
  • کمک به تیم‌ها با برنامه‌ریزی جلسات، قرار ملاقات‌ها، رویدادها و به‌روزرسانی و مدیریت تقویم‌ها
  • ارتباط پویا با مدیریت ساختمان برای درخواست‌های تعمیر و نگهداری دفتر
  • نگارش، ویرایش، تایپ، ارسال و دریافت نامه‌ها
  • پرینت، فکس، کپی و اسکن
  • دریافت و ارسال ایمیل‌ها و بسته‌های سازمانی
  • نگهداری از دارایی‌های دفتر و اقلام مصرفی؛ شامل مواد مورد استفاده در آشپزخانه، دفتر کار و …
  • نگهداری و رفع مشکلات تجهیزات دفتر و در صورت نیاز تماس با پشتیبانی
  • دریافت قبوض (چک کردن صحت آن) و غیره و انتقال به واحد مالی برای پرداخت
  • خوشامدگویی و استقبال از مراجعین و مصاحبه‌شوندگان و هماهنگی جهت پذیرایی

دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:

  • مهارت نوشتاری و گفتاری قوی
  • دانش ICDL ( مخصوصا word و excel)
  • تجربه‌‌ی کار با ابزارهای گوگل (Google Sheet, Google Doc)
  • تجربه سازماندهی و گزارش‌دهی
  • حداقل ۳ سال تجربه مرتبط

ما معتقدیم شرکت‌های بزرگ و موفق را تیم‌های نوآور و بی‌نظیر خلق می‌کنند. اگر همدلی، نشاط و مسئولیت‌پذیری از ارزش‌های شما می‌باشند، به جمع یکتانتی‌ها بپیوندید…
در صورتی که موقعیت شغلی مورد نظر شما در لیست موقعیت‌های باز یکتانت نیست و یا نمی‌دانید کدام شغل بیشتر متناسب با رزومه و علایق شماست، رزومه‌ی خود را در این قسمت آپلود کنید تا همکاران ما در تیم منابع انسانی شما را راهنمایی کنند.